Leiderschap Archieven | JAG Coaching

Leiderschap Tag

Spannend, we mogen weer. Hoe zou het met de collega’s zijn? Eindelijk nog eens kletsen met een koffietje. Opnieuw live meetings met een beetje chaos en zijdelingse conversaties. We kijken er allemaal naar uit en tegelijkertijd hebben we vele vragen. De pandemie heeft het bewezen. Thuiswerken...

Voor de volgende Etion Boekt! sessie is mijn keuze aan de beurt:  “Leopold II – Het hele verhaal-“ van Johan Op De Beeck.  Hoe ga ik 754 pagina’s en 74 jaar geschiedenis in 2 uur samenvatten en dan nog liefst op een interactieve manier?  Mijn...

Tokio trakteerde ons op geweldige prestaties, records en… veel emoties.  Wat je kan bereiken door mekaar te ondersteunen heeft mij geïnspireerd.  Dit is mijn top drie van de Olympische Spelen 2020. We delen het goud Olympische rivalen en vrienden Gianmarco Tamberi (Italië) en Mutaz Barshim (Quatar) beslissen...

Stress brengt de ware aard van het beestje naar boven.  Herinner jij nog wat je deed vlak voor een examen? Op het moment dat je stond te wachten met je medestudenten, net voor je de aula mocht binnengaan.  Was jij iemand die nog iedereen zenuwachtig...

Heb je ook al eens een baas meegemaakt die je hard deed werken, dag en nacht én met volle goesting?  Een teamleider die je bewonderde en voor wie je door het vuur ging? Of had je een afdelingshoofd waar je liefst van wegliep? Iemand die graag...

Op dag twee van de Inspirerend Coachen cursus die ik volg, duiken we in het onderwerp “Zwemmen in feedback”.  Al meteen leer ik een slechte gewoonte af.  Dat is denken in termen van positieve en negatieve terugkoppeling.  “Gooi dat idee maar overboord”, zegt de coach....

Fysieke veiligheid staat terecht bovenaan op onze agenda. Handen wassen, anderhalve meter en mondmaskers. Vanuit de huiskamer werken we met ons team op veilige virtuele aftstand. Efficiënt is het alleszins. Meetings starten op tijd en iedereen laat mekaar beleefd uitpraten. De “side conversations” waaraan ik...

Toen ik voor de eerste keer een team mocht aansturen dacht ik: “yes, ik heb het gemaakt”.   Met veel enthousiasme en een groot verantwoordelijkheidsgevoel vloog ik erin.   Al snel bleek dat mijn vaardigheden - die tot dan toe succes hadden geleverd- niet langer de formule...

Als je vraagt naar de kwaliteiten van een goede teamleider of een coach, dan komt luisteren gegarandeerd in de top drie van antwoorden.  Waarom valt het ons dan zo moeilijk om écht te luisteren.  Meestal omdat we meer met onszelf bezig zijn.  Dit overkomt mij...