“Ik volgde het 3D Leiderschap Programma bij Sylvie Floryn van JAG Coaching, samen met mijn collega’s van het managementteam van Akkodis België. Ik denk dat Sylvie heel goed begrepen heeft dat coaching in teamverband een heel positief effect kan hebben.
Er was natuurlijk een structuur als rode draad, maar zij gebruikt dit meer als een houvast, of ‘iets om naar terug te keren’ dan als een in steen gebeiteld iets. Dat is de sterkte van Sylvies programma omdat ze zo inspeelde op de dynamiek van het team. Zo kregen we heel wat inzichten rond courante leiderschapstopics, zoals hoe omgaan met conflictsituaties, of hoe effectief communiceren met je eigen team. Maar wat er echt bovenuit stak was dat we op een bepaald moment ook moesten aangeven wat we in mekaar apprecieerden, waar de sterke punten liggen van de collega’s in het management en waar de verbeterpunten zijn. Dat had twee gevolgen: je kreeg een imago boost en een aantal mooie complimenten van je ‘peers’, iets wat je als leidinggevende niet vaak krijgt. Maar anderzijds werd ook een veilige omgeving gecreëerd waar iedereen ook kon aangeven waar de verbeterpunten lagen. Ook iets wat je als manager niet vaak te horen krijgt.

Dit was vooral een teamversterkende reeks van workshops onder de uitstekende begeleiding van Sylvie. Als ervaringsdeskundige kan zij meepraten, een niet te onderschatten voordeel.”

“I enjoyed the leadership workshops because the balance between theory and practice was perfect. Having the time to discuss subjects with my colleagues was beneficial, and the practical application and guidance were much appreciated.

What’s more, I really appreciated the fact that everyone was encouraged to take part, while respecting each person’s individuality.

We’re not all comfortable speaking out on certain subjects; thank you for the guidance, the flexibility and the adaptation to our real problems.”

“We hebben met ons management team recentelijk deelgenomen aan het ‘3D leadership programma’ van JAG Coaching, onder de professionele begeleiding van Sylvie. Het programma bood een perfecte mix van theoretische concepten en praktische toepassingen, waarbij ook ruimte werd gelaten voor eigen inbreng en het onderling delen van ervaringen. Een grote aanrader voor teams die zich verder willen ontwikkelen en die samen hun leiderschapspotentieel willen vergroten!”

“Ik ben na een periode van problemen in een nieuwe functie binnen ons bedrijf, in contact gekomen met Sylvie. Ik was op zoek naar wat ik precies wilde bereiken in mijn functie en wilde graag weer plezier hebben in mij werk. Ik wilde de uitdaging vinden zodat een werkdag niet elke dag een kwelling was.

In het begin was ik kritisch of het voorgestelde leiderschap coaching traject mij wel zou helpen. Na het programma te hebben doorlopen bij Sylvie heb ik zeker antwoorden gekregen die ik zocht en het heeft mij erg geholpen keuzes te maken in beslissingen die ik moet nemen binnen mijn nieuwe functie.

Ik zou Sylvie meteen bij iedereen aanraden. Ze is ervaren, flexibel, maakt echt de tijd voor je en heeft een luisterend oor om je vervolgens met goede adviezen de juiste richting in te sturen of je informatie te verschaffen waardoor je je kunt verdiepen in jezelf. Ze heeft me veel bijgebracht en ik heb meer zicht gekregen in mijn eigen kwaliteiten en valkuilen.

Ik kan zeggen dat ik nu steviger in mijn nieuwe functie sta! Dank je wel, Sylvie!”

“In 2023, after a company merger, Sylvie supported in building common communication channels within our leadership team, enhancing trust between parties within a result driven team”.

“Gedurende enkele maanden kon ik rekenen op de begeleiding van Sylvie om mijn rol als Team Lead verder uit te rollen. Na een kennismakingsgesprek was het voor mij meteen duidelijk dat haar manier van werken om mijn lijf geschreven was!

Vertrekkende vanuit mijn noden en ideeën gingen we in 4 sessies op zoek naar manieren om de uitdagingen in mijn nieuwe rol te tackelen. Resultaat: persoonlijk heel hard gegroeid, een betere aanpak om nieuwe collega’s op te leiden én een sterkere positie binnen het volledige team!

Voor wie op zoek is naar een coach waar je na sessie 1 meteen aan de slag kan met tips & tricks en voor wie graag meteen resultaat ziet, neem zeker contact op met Sylvie!”

“Mensen keken wat raar naar me op toen ik vertelde dat ik een loopbaancoach had genomen. “Jij hèbt toch al een goede job?” Net daarom wou ik loopbaanbegeleiding volgen: ik had een job, maar miste iets en wist niet goed wat.

Sylvie heeft samen met mij naar antwoorden gezocht: wat wou ik écht? Wat had ik daarvoor nodig en wat bezit ik daarvoor reeds? Er werd vanuit mijn sterke punten gewerkt en dat was zeer motiverend: nu wou ik echt voor die carrièrestap gaan. Toeval of niet maar toen ik met Sylvie naar mijn (voorlopig) laatste sessie ging, werd mij die ideale carrièrestap ook nog eens werkelijk aangeboden! De sessies hebben mij een beter beeld gegeven van wat ik echt wou, en wat ik daarvoor moest ondernemen om dat te realiseren.

Een absolute aanrader, écht waar.”

“Ik ben je alvast erg dankbaar dat je mij hebt geholpen richting de arbeidsmarkt. Want ik was de weg helemaal kwijt. Ik heb heel veel gehad aan jouw coaching, want toen ik eraan begon dacht ik dat dit een hopeloze zaak was. En nu heb ik terug perspectief.”

“Toen Sylvie mij vroeg of ik iets wilde schrijven over haar stijl en aanpak zei ik ja, als ik iets geleerd heb van Sylvie is het wel de dingen met beide handen aan te pakken. Want Sylvie pakt dingen aan, vanuit inzicht en overzicht en met een gepassioneerde gedrevenheid om het juiste te willen doen. Ze heeft mij ooit de meest creatieve HR figuur genoemd en dat zal ik niet snel vergeten. Dat is mij altijd bij gebleven, dat voelde goed van een Marketing guru! Maar vooral dat ze het uitsprak en mij daarmee een zetje gaf om daar ook echt zelf in te geloven.

Sylvie en ik hebben samengewerkt op Europees niveau in een complex herstructureringsproject zo’n 15 jaar terug en in een commerciele setting als collega’s in het management team van een Benelux organisatie jaren later. Ik herinner mij dat wij toch wel een paar keer een mooie boom hebben opgezet over leidinggeven, het ontwikkelen van teams en mensen en organisatiecultuur door er echt uit te halen wat erin zit! Een prachtig proces om te mogen faciliteren. Ik ben dan ook zeer fier op Sylvie dat ze zich nu dicht tegen mijn vakgebied aan beweegt aangezien ze daar goed zicht op heeft en vernieuwing kan brengen in stijl en aanpak op basis van een dijk aan ervaring. Een nieuw gezicht in coaching, gaat dat zien!”