In de bedrijfswereld heb ik ervaren dat verandering de enige constante is. Coachend leiderschap hielp me om mijn teams te motiveren. Mijn motto: “Wat je overkomt kan je niet beïnvloeden, wel hoe je er mee omgaat.”
Mensen ondersteunen om uit hun comfortzone te gaan, een sprong te laten wagen en ze laten ontdekken dat ze vleugels hebben, geeft mij energie. Dat is de kracht van coachend leiderschap en daarom besloot ik te starten als Leadership & Career Coach.
Omdat ik geloof dat je moet kunnen delen om te vermenigvuldigen richte ik samen met andere coaches High5.coach op. Elk van ons heeft zo een eigen expertise waarmee we bedrijven begeleiden in coachend leiderschap, change management, sales management en outplacement.
Neem contact voor een eerste kennismaking.